Nomeados 278 novos servidores para a educação em Minas Gerais 166o3g

O Governo de Minas anunciou a nomeação de 278 novos profissionais aprovados no concurso público da Educação (Edital nº 3/2023). Essa medida reforça o quadro de servidores nas Secretarias de Estado de Educação (SEE/MG) e de Planejamento e Gestão (Seplag/MG).

Com essas recentes nomeações, o Estado atinge a marca de mais de 6,7 mil servidores ingressando na rede de ensino desde o início do concurso, reafirmando o compromisso com a valorização dos educadores e aprimoramento da qualidade do ensino público. O governador Romeu Zema ressaltou que esses 278 novos profissionais se unem aos mais de 27 mil educadores aprovados em concursos estaduais desde 2019, destacando o investimento contínuo do Governo para melhorar o cotidiano nas escolas.

Reforço para o magistério e o istrativo
Os novos servidores ocuparão vagas nos Quadros do Magistério e istrativo, sendo distribuídos pelas 47 Superintendências Regionais de Ensino (SREs) e em diversas unidades escolares em todas as regiões de Minas Gerais.

O vice-governador Mateus Simões enfatizou que as novas nomeações demonstram o investimento do Estado em profissionais que promovem a transformação diária da educação, reforçando o compromisso com uma escola pública de qualidade que prepara os alunos para o futuro. Igor de Alvarenga, secretário de Estado de Educação, salientou que a chegada desses profissionais representa um reforço fundamental para a rede, agregando novos talentos e fortalecendo a equipe que atua diretamente na formação dos estudantes, com foco na excelência do serviço público e da educação.

Os nomeados devem acompanhar as próximas etapas de sua posse por meio do Diário Oficial de Minas Gerais. Desde o início da gestão atual, o Governo de Minas já nomeou aproximadamente 27,7 mil servidores para a área da Educação, evidenciando a prioridade conferida ao setor. A secretária de Estado de Planejamento e Gestão, Silvia Listgarten, afirmou que a valorização do quadro de pessoal da Educação é um compromisso do Governo, e a chegada desses profissionais contribuirá para a melhoria contínua do ensino em Minas Gerais.

Novo concurso e valorização da carreira
Em maio, a SEE/MG anunciou um novo concurso público com a previsão de 13.795 vagas, visando expandir ainda mais o quadro de servidores e fortalecer a educação pública no Estado.

O edital abrange cargos como Professor de Educação Básica (PEB), Especialista em Educação Básica (EEB), Analista Educacional (ANE), Analista de Educação Básica (AEB), Técnico da Educação (TDE) e Assistente Técnico de Educação Básica (ATB). As vagas são para atuar em escolas e SREs em todo o Estado. As inscrições ocorrerão de 21/7 a 21/8, pelo site da banca organizadora Consulplan, com taxas que variam entre R$ 21 e R$ 33. O período para solicitação de isenção da taxa será de 21 a 24/7, conforme a legislação estadual. O edital completo está disponível para consulta.

Além da ampliação do quadro, o Governo de Minas tem investido na valorização dos profissionais da educação. Na terça-feira (3/6), foram publicadas 73 novas concessões do Adicional de Valorização da Educação Básica (Adveb), totalizando 4.085 concessões em 2024 e mais de 93 mil desde 2019, com um investimento de R$ 196 milhões.

Outro avanço recente foi a sanção, em 17/5, do reajuste salarial de 5,26% para todos os profissionais da educação básica, incluindo cargos comissionados, contratados temporários e servidores aposentados com direito à paridade. Essa correção também contempla as gratificações de função para vice-diretores, coordenadores escolares e de Posto de Educação Continuada (PEC).

Essas iniciativas se somam aos mais de 320 mil atos de progressão e promoção publicados desde 2019, consolidando uma política permanente de valorização e fortalecimento da carreira na rede estadual de ensino. Com informações da Agência Minas